彭宁（左三）获评“优秀员工”
湖南教育新闻网讯（通讯员 罗静 米雯静）从校园财务课堂到企业管理一线，从领奖台上的优秀员工到为同仁颁奖的管理者，长沙商贸旅游职业技术学院2021届财务管理专业毕业生彭宁，用五年时间完成了令人瞩目的四级跃升，生动诠释了校企协同育人的丰硕成果。
2021年，即将毕业的彭宁凭借在校期间打下的扎实专业基础，在老师的精准推荐下，入职湖南心师教育管理集团财务部，成为一名实习生。在校期间，学校推行的岗课融合教学模式和全流程财务模拟实训，让她提前掌握了企业财务实操技能。正是这份“有备而来”的底气，使她在面对海量账务、月度报税、成本核算等繁琐工作时，能够快速将理论转化为实践，坚持逐项核对、日清月结，在实习期内实现零差错，顺利转正。
“财务工作容不得半点马虎，在校实训养成的严谨习惯，让我面对海量数据时始终沉得住气。”彭宁说。入职第一年，她就凭借勤恳务实的工作态度和过硬的专业能力获评公司“优秀员工”。此后，她持续优化财务台账，规范报销与税务申报流程，为企业搭建标准化财务体系，很快晋升为财务经理，全面统筹集团财务工作，并先后斩获“菁英标杆”“专业务实奖”等多项荣誉。
五年深耕不辍，彭宁不断突破单一财务岗位的边界，熟悉集团全链条运营管理，综合统筹与战略协同能力获得企业高层的高度认可。今年3月，她正式晋升为总经理特助，深度参与公司战略规划和全国项目落地等核心工作。在2026全国心理学技术应用高峰论坛上，她以集团管理层身份为优秀员工颁奖，完成了从“受奖人”到“颁奖人”的成长跨越。
“彭宁既有财务专业硬实力，又兼具踏实肯干、持续学习的职业素养，是校企联合培养的典型代表。”湖南心师教育管理集团负责人对她给予高度评价。
彭宁的成长之路，正是长沙商贸旅游职业技术学院深化产教融合、推进精准就业服务的缩影。学院长期构建“课堂教学+校内实训+企业顶岗+定向推荐”的一体化育人体系，持续拓展优质校企合作，由专业教师为学子量身匹配岗位并持续跟踪职场发展，让更多像彭宁一样的青年学子在职场中拔节生长。
编辑：谭理
二审：陈文静
三审：熊忠
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