招聘面试现场
活跃在招聘现场的志愿者
本网通讯员 李青霞
2017届全国普通高校毕业生人数达795万，2018届预计将达820万，毕业人数将创历史新高。820万毕业生如何就业，成了社会普遍关注的话题。4月22日，2018年春季毕业生暨实习生行业-专业精准对接系列供需洽谈会之制造运输、电力热力类专场在湖南大学举行。这是湖南大学促进大学生精准就业的重要举措。
双向精准供需洽谈会 提升招就业效率
为让大学生毕业后能找到一份高质量的工作，近年来，湖南大学可谓是频出新招、奇招。从最初设立就业指导课程、就业辅导咨询室，到进行创业辅导、举行创业赛事，再到搭建精准化就业平台，为学生、企业量身打造专业精准的供需洽谈会， 创新从未停步。2014级毕业生张皓钰就是专业精准供需洽谈会的受益者。
张皓钰是湖南大学中国语言文学学院2014级的学生，3月31日他参加了湖南大学举办的2018年春季毕业生暨实习生行业-专业精准对接系列供需洽谈会之土建地产、水利环境类专场，不仅拿到了心仪公司offer，而且感触颇深。
“临近毕业，为找工作的事变得更加焦虑，常常会失了判断。学校举办的双向精准供需洽谈会，帮我们把对口的企业遴选出来，然后进行集中招聘，这极大的提升了我找工作的效率，在这次‘双精准’的洽谈会上，我就拿到了自己心仪已久的华润置地长沙分公司的Offer。”张皓钰高兴地说到。
赵婉颖是山东大学一名日语专业的大四毕业生，此次也参加了湖南大学举办的双向精准供需洽谈会-信息技术、公共管理类专场，也拿到了公司的offer，她开心地表示：“以前看到的招聘会大多是按照地域来划分，这种按照学生专业、企业需求精准划分的还是头一次看到，它不仅缩短了我挑选单位、定位方向的时间，而且也缩短了企业选择对口人才的时间。”
据了解，湖南大学从2017年下半年开始，开设双向精准的供需洽谈会，截至今天共开设了8场，共有533企业、13000多名校内外学生参加双向精准供需洽谈会，企业和学生的满意度都高到98%以上。
中车株洲电机有限公司HR毛俊豪表示：“这次双向精准的供需洽谈会我们收到的简历比较多。相比于参加传统模式的供需洽谈会而言，这次收到的简历量有明显的增加，面试学生的专业匹配度很高。此外，前来咨询面试的学生不仅仅有湖大的，还有不少其他高校的。因为供需洽谈会的专业精准，我们锁定的应聘对象也更为精准，招聘效率有明显的提高。”中车株洲电机有限公司在4月22日举行的制造运输、电力热力类专场招聘会上收集简历的匹配度达90%以上。
一对一精准志愿服务 提升学生就业质量
在湖南大学双向精准供需洽谈会上还活跃着一群特殊的学生，他们身着正装，胸前戴着工作证，他们就是为每家企业进行一对一精准服务的志愿者们。
2017级电子商务专业的余心清就是其中一名志愿者。“其实一直都挺迷茫的，不知道自己未来想从事什么行业，自己在校园接触社会、接触企业的机会太少了，”余心清说，“当得知就业办要招聘服务企业的志愿者时还挺兴奋的，学校给我们这些在校大学生创造了这么好的接触企业的机会。”
“我平时就是对接企业在校的招聘需求，表现的好的话，还可以获得去企业实习的机会，”余心清笑着说，“有时候碰到一些特别热心的HR，他们会和我分享经验，告诉我企业招聘的流程，选拔人才的标准等，让我的大学生活有了更明确的努力方向。”
据了解，湖南大学从去年开始，给在校招聘的企业都选拔了一对一的服务志愿者，预计每年的志愿者服务人次将达到1000人，这不仅提升了企业在校招聘的满意度，也将大批学生推到了企业面前，让学生有了更多了解社会、了解企业的机会，提前去了解自己想从事的行业和企业，在提升学生的就业质量方面有很大的促进作用。
搭建立体化平台 创新就业渠道
今年年初，人社部发布《关于做好2018年全国高校毕业生就业创业工作的通知》，指出各地要坚持把高校毕业生就业摆在就业工作首位，以实施就业创业促进计划为抓手，千方百计拓展多元化就业渠道，确保高校毕业生就业水平总体稳定、就业局势基本平稳。
为提升大学生就业率、促进大学生就业质量、拓展多元化就业渠道，湖南大学在打造精准学生需求、精准企业需求、精准志愿服务的三个“精准”化促就业平台的同时，还开展了“总部探秘”、“青春无畏，行走无疆”暑期走访等系列活动，搭建校企共建俱乐部等平台，把企业引进来，让学生走出去，全方位立体化的促进大学生就业。
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